招聘有哪些网站？
传统三大招聘网站：前程无忧，智联招聘，中华英才网。
1、前程无忧。
2、智联招聘。
3、中华英才网。刚开始的时候，作为一个小老板，还没能请专业的hr，只得自己来招人。除了各类传统招聘网站，还有诸如微博、知乎等社交平台。
目前boss直聘上的求职者也比较多，而且大多数服务都是免费的，很适合创业企业和小企业用。
智联招聘在北京起家，所以北方用智联多一些。用户流量远高于主流招聘网站的平均水平，活跃简历数量极高，服务也很全面。但是很多服务都需要签约付费才能使用。
最好的求职网站
1、智联招聘
智联招聘是一个老牌的招聘网站，与其他招聘网站相比较而言，其岗位信息较多，应聘者的选择空间也较大。智联招聘还有针对性强的板块，比如校园招聘、城市站、高端职位等，用户可以根据板块按需进行相应的操作。
2、前程无忧
前程无忧与智联招聘相比，简历数量、人才库方面更胜一筹，但是需要花钱的地方较多。同时账户登录只能一个用户，而智联招聘能够多个用户登录，大家可以根据自己的需求进行选择。
3、赶集网
我们经常可以在视频平台上看到赶集网的广告，让人们对其印象深刻。目前赶集网的用户很多，对于招聘普通技工、后勤岗位等职位更加的友好。并且赶集网的服务态度较好，招聘方还可以免费发布岗位。
4、58同城
58同城的招聘类型与赶集网类似，大多都是普通技工、一线岗位。其人气也和赶集网差不多，都比较受欢迎。需要注意的是信息的真实性，因为经常有消息曝出上面职位的虚假性。
5、boss直聘
Boss直聘老板和人才可以直接沟通，省去了中间环节，既节省了时间，又提高效率。而且还可以通过平台完成流程，免去了面试的麻烦。但是因为平台设定的关系，高质量的简历和会员有一定关系。
